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C.用人单位与者约定无确定止时间的合同 8.根据《合同法》第十四条的规定合同法试题及答案，用人单位自用工之日起满( )不与者订立书。21、合同订立时所依据的客观条件发生了重大变化，高密鑫顺法律咨询使原合同无履行，经当事人协商，不能就变更合同达成协议。22、用人单位未按照合同约定提供保护或者条件的;23。

1、《合同法》由第十届会第二十八次会议于()通过，库尔勒法律援助所()起行。 A.2007年6月29日2008年1月1日 B.2007年6月29日2007年6月29日 C.2007年6月28日200。《中华共和国合同法》试题 一、单选部分 1、订立合同，知名法律事务所应当遵守合法、(D )、平等自愿、协商一致、。 A.公道 B.公认 C.公开 D.公平 2。

Q15:12、变更合同应当采用()形式。 A.书面 B.口头 C.书面或口头 D.书面和口头 Q16:13、用人单位发生合并或者分立等情，原合同()。 A.继续有效 B.失去效力 C.效力视。法、合同法测试题题库.pdf 7页内容提供方:180***7385 大小:312.64 KB 字数:约2.8千字 发布时间:2022-07-07 浏览人气:0 下载次数:仅者可见 收。

《合同法》第三十九条规定，者在试用期间被证明不合录用条件的，用人单位可以解除合同。副总本以为搬出《合同法》的条款就可以吓住阳，让副总没想到的是阳。(√) 15、 从事非全日制用工的者可以与一个以上用人单位订立合同(√)三、单选择题(每题 1 分，共 40 分) 一、《合同法》的立法宗旨:完善合同制度，明确合同两边当事人 的权利。

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